Бесценные специалисты. Челябинским рабочим готовы платить на 10 тысяч больше

Бесценные специалисты. Челябинским рабочим готовы платить на 10 тысяч больше. Раскошеливаться начальникам приходится из-за дефицита кадров. Ситуация на рынке труда близка к критической. По сравнению с сентябрем 2022 года количество резюме в этой сфере сократилось на 3%. На одну вакансию в сфере рабочего персонала приходится всего 1,5 резюме. При этом количество предложений за год выросло на 60%.

Сейчас в Челябинской области на профессиональную сферу «Рабочий персонал» приходится около трети вакансий. Эксперты предполагают, что в ближайшие годы такая тенденция сохранится.

Вместе с тем, большинство горожан не готовы понизить зарплатные ожидания при поиске работы. 45% среди опрошенных челябинцев категорически не согласны получать меньше денег даже на работе мечты. С прошлого года число таких жителей увеличилось на 5%.

Узнавай новости первым в своем телефоне. Подпишись на телеграм-канал 31tv.ru