«Нас выживают, а мы выживаем». Сотрудники челябинской компании жалуются на условия труда
Недоувольнение, недозарплата и полная нестабильность. Такой незавидный соцпакет, по словам сотрудников, предлагают в челябинском филиале федеральной элеткротехнической компании. Работники рассказывают, что руководители отделов поставили их перед фактом: филиал скоро закроется, поэтому от каждого ждут заявление на увольнение.
Мария Саломатова, менеджер по закупкам: Под Новый год выкинуть людей, рынок труда стоит, вакансий не так много. Получается, ноябрь, декабрь, январь – это три месяца, которые мы будем сидеть и искать работу. У многих есть финансовые обязательства, такие как ипотека. Я вот кредит лично взяла, я не думала, что может такое случиться.
Сотрудники получили распоряжение не принимать новые заказы, ведь после закрытия обрабатывать их будет некому. Недовольные специалисты в панике обратились к вышестоящему руководству. Их заверили: работаем по графику. Правда, сидеть придется на окладе в 20 с лишним тысяч, ведь выполнять план без клиентов просто невозможно.
Любовь Вчерашняя, старший менеджер по закупу кабельно-проводниковой продукции: Это, в общем-то, скрытое сокращение. Они просто будут пытаться вынуждать народ писать заявления. Эмоций очень много, если честно, здоровья жалко.
Сейчас люди находятся в подвешенном состоянии. При этом в сети сотрудники уже нашли резюме своих коллег, например, руководителя отдела персонала. Специалист уверяет, что это тонкий ход, чтобы спровоцировать конкурентов.
В отделе персонала: Мое резюме – да, оно было. Никакого отношения к текущей ситуации оно не имеет. На сегодняшний день эта информация не актуальна. Все выводы, которые мы хотели в рамках анализа получить, мы получили.
При этом в каждом резюме основанием для увольнения значится закрытие филиала. Но руководство уходит в жесткое отрицание. Директор челябинского офиса, кстати, тоже планирует покинуть тонущий корабль.
Разговор с директором: Константин Зинов, директор регионального центра ООО «Минимакс»: — Может уйду, может не уйду. Это же мой выбор. Это прямой мой выбор.
— Так склад будет здесь? Будет чем торговать?
— Ребят, вот я на эти вопросы отвечал вчера или в пятницу отвечал, дублировать информацию я не хочу.
— Тут либо да, либо нет.
— Я не буду отвечать.
В главном офисе компании в Санкт-Петербурге подтвердили закрытие филиала. Уверяют, что он перестал приносить прибыль. Сотрудники все же рассчитывают получить положенную по закону компенсацию. Они уже обратились к юристу и готовы писать заявление в трудовую инспекцию.
Узнавай новости первым в своем телефоне. Подпишись на телеграм-канал 31tv.ru